{"id":9834,"date":"2021-12-13T17:50:40","date_gmt":"2021-12-13T16:50:40","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lemonde.fr\/economie\/article\/2021\/12\/13\/alibaba-licencie-une-employee-qui-avait-accuse-un-collegue-de-l-avoir-violee_6105894_3234.html"},"modified":"2021-12-13T17:50:40","modified_gmt":"2021-12-13T16:50:40","slug":"alibaba-licencie-une-employee-qui-avait-accuse-un-collegue-de-lavoir-violee","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/jeunediplome.net\/alibaba-licencie-une-employee-qui-avait-accuse-un-collegue-de-lavoir-violee\/","title":{"rendered":"Alibaba licencie une employ\u00e9e qui avait accus\u00e9 un coll\u00e8gue de l\u2019avoir viol\u00e9e"},"content":{"rendered":"
Alibaba fait r\u00e9gner la loi du silence. Quatre mois apr\u00e8s les all\u00e9gations de viol d\u2019une jeune employ\u00e9e \u00e0 l\u2019encontre d\u2019un de ses sup\u00e9rieurs, le num\u00e9ro un chinois du commerce en ligne a licenci\u00e9 la jeune femme, au pr\u00e9texte qu\u2019elle aurait \u00ab diffus\u00e9 des mensonges \u00bb,<\/em> rapporte le quotidien Dahe Daily<\/em>, un journal d\u2019Etat de la province du Henan, dans le centre de la Chine. En ao\u00fbt dernier, la jeune employ\u00e9e avait d\u00e9nonc\u00e9 l\u2019absence de r\u00e9action d\u2019Alibaba apr\u00e8s ses plaintes, sur un r\u00e9seau social interne \u00e0 l\u2019entreprise, suscitant des r\u00e9actions indign\u00e9es parmi les employ\u00e9s, puis sur les r\u00e9seaux sociaux chinois une fois l\u2019affaire connue du grand public.<\/p>\n C\u2019est apparemment ce dernier point qu\u2019Alibaba n\u2019a pas dig\u00e9r\u00e9 : fin ao\u00fbt, la soci\u00e9t\u00e9 avait d\u00e9j\u00e0 licenci\u00e9 une dizaine d\u2019employ\u00e9s pour avoir diffus\u00e9 les accusations de Mme<\/sup> Zhou (on ne conna\u00eet que son nom de famille) sur des r\u00e9seaux sociaux. Alibaba avait alors averti ses 250 000 employ\u00e9s en leur rappelant ses r\u00e8gles strictes, qui interdisent la diffusion en public des \u00e9changes ayant lieu sur son forum interne, rapporte l\u2019agence Bloomberg.<\/p>\n D\u2019apr\u00e8s sa lettre de licenciement, publi\u00e9e par Dahe Daily<\/em>, elle est accus\u00e9e par l\u2019entreprise d\u2019avoir \u00ab diffus\u00e9 des mensonges, comme le fait qu\u2019elle ait \u00e9t\u00e9 \u201cviol\u00e9e par des cadres et que l\u2019entreprise le savait et n\u2019a pas r\u00e9agi\u201d \u00bb.<\/em> La jeune femme avait pourtant racont\u00e9 son agression \u00e0 la cantine arm\u00e9e d\u2019un haut-parleur, puis publi\u00e9 un long r\u00e9cit sur le forum interne de l\u2019entreprise, pour obtenir une r\u00e9action de sa hi\u00e9rarchie. \u00ab Depuis ao\u00fbt, l\u2019incident a connu beaucoup de rebondissements et le dommage caus\u00e9 \u00e0 l\u2019entreprise, et les parties, vous y compris, est incalculable \u00bb,<\/em> poursuit la missive. Mme<\/sup> Zhou entend contester son licenciement, effectif depuis le 25 novembre, d\u2019apr\u00e8s son avocat, qui a confirm\u00e9 les faits \u00e0 plusieurs m\u00e9dias.<\/p>\n En ao\u00fbt, Alibaba avait d\u00fb faire amende honorable, le PDG, Daniel Zhang, aux manettes depuis le d\u00e9part de Jack Ma en 2019, d\u00e9clarant dans une lettre publique : \u00ab Cet incident est une humiliation pour tous les employ\u00e9s d\u2019Alibaba. \u00bb<\/em> Le dirigeant s\u2019en prenait aussi \u00e0 \u00ab l\u2019horrible culture de la consommation forc\u00e9e d\u2019alcool \u00bb.<\/em> Reconnaissant des probl\u00e8mes \u00ab syst\u00e9miques \u00bb,<\/em> il avait annonc\u00e9 la mise en place d\u2019une politique antiharc\u00e8lement et des formations sur la question. D\u2019apr\u00e8s la lettre, le manageur mis en cause, qui a reconnu avoir commis des \u00ab<\/em> actes intimes \u00bb<\/em> sur la jeune femme alors qu\u2019elle \u00e9tait en \u00e9tat d\u2019\u00e9bri\u00e9t\u00e9, a \u00e9t\u00e9 licenci\u00e9. Deux cadres, qui n\u2019ont pas r\u00e9agi aux accusations de Mme<\/sup> Zhou, ont aussi d\u00e9missionn\u00e9. Daniel Zhang promettait aussi : \u00ab Nous ferons tout ce que nous pouvons pour prendre soin d\u2019elle. \u00bb<\/em><\/p>\n Il vous reste 27.96% de cet article \u00e0 lire. La suite est r\u00e9serv\u00e9e aux abonn\u00e9s.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Alibaba fait r\u00e9gner la loi du silence. Quatre mois apr\u00e8s les all\u00e9gations de viol d\u2019une jeune employ\u00e9e \u00e0 l\u2019encontre d\u2019un de ses sup\u00e9rieurs, le num\u00e9ro un chinois du commerce en ligne a licenci\u00e9 la jeune femme, au pr\u00e9texte qu\u2019elle aurait \u00ab diffus\u00e9 des mensonges \u00bb, rapporte le quotidien Dahe Daily, un journal d\u2019Etat de la province du<\/p><\/div>\nReconnaissance de probl\u00e8mes \u00ab syst\u00e9miques \u00bb<\/h2>\n