{"id":6638,"date":"2019-10-30T06:15:09","date_gmt":"2019-10-30T05:15:09","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lemonde.fr\/emploi\/article\/2019\/10\/30\/le-top-management-s-approprie-le-post-it_6017392_1698637.html"},"modified":"2019-10-30T06:15:09","modified_gmt":"2019-10-30T05:15:09","slug":"le-top-management-sapproprie-le-post-it","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/jeunediplome.net\/le-top-management-sapproprie-le-post-it\/","title":{"rendered":"Le top management s\u2019approprie le Post-it"},"content":{"rendered":"<header class=\"article__header article__header--opinion \" readability=\"32.026825633383\">\n<section class=\"article__authors\"> <a class=\"article__author article__author--link\" href=\"https:\/\/www.lemonde.fr\/signataires\/anne-rodier\/\"> <img loading=\"lazy\" class=\"article__author-picture\" src=\"https:\/\/img.lemde.fr\/2019\/10\/24\/0\/0\/0\/0\/108\/108\/30\/0\/d49b86a_HiFlfc06549h8AbDdEGURf5W.jpg\" alt=\"auteur\" width=\"54\" height=\"54\"><\/p>\n<section class=\"article__author-description \">\n<p class=\"article__author-identity\">Anne Rodier<\/p>\n<\/section>\n<p><\/a> <\/section>\n<p class=\"article__desc article__desc--opinion\">Mani\u00e9e d\u00e9sormais par les DRH des entreprises grandes et moyennes, l\u2019\u00e9tiquette repositionnable est devenue l\u2019accessoire des m\u00e9thodes de \u00ab&nbsp;management agile&nbsp;\u00bb, explique la journaliste du \u00ab&nbsp;Monde&nbsp;\u00bb Anne Rodier dans sa chronique<\/p>\n<p class=\"meta meta__publisher meta__publisher--opinion\"> <span class=\"meta__date\">Publi\u00e9 aujourd\u2019hui \u00e0 06h15<\/span> <span class=\"meta__reading-time meta__reading-time--opinion\"> <span class=\"icon__reading-time icon__reading-time--opinion\"><\/span> <span class=\"sr-only\">Temps de <\/span>Lecture 2 min. <\/span> <\/p>\n<p class=\"article__status article__status--opinion\"><span class=\"icon__premium\"><\/span>Article r\u00e9serv\u00e9 aux abonn\u00e9s<\/p>\n<\/header>\n<section class=\"article__content article__content--restricted-media old__article-content-single\" readability=\"44.412404787813\">\n<figure><picture class=\"article__media\"><source srcset=\"https:\/\/img.lemde.fr\/2019\/10\/25\/0\/0\/6144\/4113\/688\/0\/60\/0\/b608a76_Eu3hWcPfqLiWhT1sS265hrTe.jpg\" media=\"(min-width: 992px)\"><source srcset=\"https:\/\/img.lemde.fr\/2019\/10\/25\/0\/0\/6144\/4113\/688\/0\/60\/0\/b608a76_Eu3hWcPfqLiWhT1sS265hrTe.jpg\" media=\"(min-width: 576px)\"><img src=\"https:\/\/img.lemde.fr\/2019\/10\/25\/0\/0\/6144\/4113\/688\/0\/60\/0\/b608a76_Eu3hWcPfqLiWhT1sS265hrTe.jpg\" alt=\"\u00ab L\u2019\u00e9tiquette repositionnable est ainsi devenue l\u2019accessoire des m\u00e9thodes de management agile \u00bb.\"><noscript> <img src=\"https:\/\/img.lemde.fr\/2019\/10\/25\/0\/0\/6144\/4113\/688\/0\/60\/0\/b608a76_Eu3hWcPfqLiWhT1sS265hrTe.jpg\"><\/noscript> <\/picture><figcaption class=\"article__legend\" aria-hidden=\"\u201ctrue\u201c\">\u00ab L\u2019\u00e9tiquette repositionnable est ainsi devenue l\u2019accessoire des m\u00e9thodes de management agile \u00bb. Nathan Alliard \/ Photononstop<\/figcaption><\/figure>\n<p class=\"article__paragraph \"><strong>Chronique \u00ab&nbsp;Carnet de bureau&nbsp;\u00bb. <\/strong>Jaune, vert, rose, le Post-it a mis plus de quarante ans \u00e0 r\u00e9aliser son ascension sociale et \u00e0 s\u2019approprier les bureaux des manageurs. N\u00e9 \u00e0 la fin des ann\u00e9es 1970 des exp\u00e9riences des chercheurs de la soci\u00e9t\u00e9 3M, Spencer Silver et Art Fry, qui testaient une colle qui ne colle pas, il a longtemps stagn\u00e9 avec la papeterie de base, enferm\u00e9 dans le tiroir d\u2019un employ\u00e9, jusqu\u2019\u00e0 \u00eatre d\u00e9pos\u00e9 sur un coin de table pour laisser la trace d\u2019un appel t\u00e9l\u00e9phonique \u00e0 un coll\u00e8gue ou servir d\u2019aide-m\u00e9moire aux oublieux.<\/p>\n<p class=\"article__paragraph \">Aujourd\u2019hui, c\u2019est l\u2019heure de gloire&nbsp;: <em>\u00ab&nbsp;Le Post-it est devenu le format standard pour exprimer sa pens\u00e9e dans les entreprises du XXI<sup>e<\/sup>&nbsp;si\u00e8cle&nbsp;\u00bb<\/em>, d\u00e9finit le <em>Petit dictionnaire illustr\u00e9 de l\u2019entreprise,<\/em> (Diateino) que vient de publier le dessinateur Fix (Fran\u00e7ois-Xavier Chenevat), \u00e9galement amateur des d\u00e9rives du management.<\/p>\n<blockquote class=\"article__catchphrase\" readability=\"30\">\n<p class=\"article__quote\">Les petits papiers multicolores recomposent comme une mosa\u00efque le travail fragment\u00e9<\/p>\n<\/blockquote>\n<p class=\"article__paragraph \">Mani\u00e9e d\u00e9sormais par les DRH des entreprises grandes et moyennes, dans un nouveau r\u00f4le de <em>\u00ab&nbsp;stimulateur d\u2019\u00e9change&nbsp;\u00bb<\/em> et <em>\u00ab&nbsp;vecteur d\u2019hypercollaboration&nbsp;\u00bb, <\/em>l\u2019\u00e9tiquette repositionnable est ainsi devenue l\u2019accessoire des m\u00e9thodes de \u00ab&nbsp;management agile&nbsp;\u00bb. Dans les espaces de travail, les \u00e9quipes \u00ab&nbsp;hackent&nbsp;\u00bb les bureaux, en <a href=\"https:\/\/www.steelcase.com\/eu-fr\/equipes\/\">en recouvrant les murs<\/a> ou les vitres. Ces puzzles d\u2019un nouveau genre qui \u00e9gayent les bureaux permettent surtout d\u2019avoir en permanence sous les yeux les id\u00e9es ou les axes de travail retenus par l\u2019\u00e9quipe et de <em>\u00ab&nbsp;passer rapidement de la collaboration au travail individuel ax\u00e9 sur la concentration&nbsp;\u00bb<\/em>, indique une \u00e9tude de Steelcase sur \u00ab&nbsp;l\u2019hypercollaboration et le travail d\u2019\u00e9quipe&nbsp;\u00bb publi\u00e9e en septembre.<\/p>\n<h2 class=\"article__sub-title\">Nouveau m\u00e9dia de l\u2019engagement<\/h2>\n<p class=\"article__paragraph \">Rien de surprenant pour <a href=\"https:\/\/newhouse.syr.edu\/faculty-staff\/robert-thompson\">Robert Thomson<\/a>, professeur de l\u2019universit\u00e9 Syracuse de l\u2019Etat de New York. Selon ce sp\u00e9cialiste de la culture populaire, <em>\u00ab&nbsp;le Post-it est le reflet d\u2019une vie de plus en plus complexe et de la n\u00e9cessit\u00e9 de contr\u00f4ler cette complexit\u00e9&nbsp;\u00bb<\/em>. De la \u00ab&nbsp;to do list&nbsp;\u00bb individuelle, pour tenter de contenir l\u2019acc\u00e9l\u00e9ration du rythme de travail et de retenir les informations cl\u00e9s qui s\u2019\u00e9chappent juste avant la prise de parole, au mur du brainstorming, o\u00f9 se juxtaposent les suggestions de toute une \u00e9quipe, les petits papiers multicolores recomposent comme une mosa\u00efque le travail fragment\u00e9. Ils collent aussi parfaitement au mode de travail par it\u00e9ration promu par les transformations num\u00e9riques tous azimuts, de la construction automobile \u00e0 la bancassurance.<\/p>\n<\/section>\n<aside class=\"aside__article old__aside\">\n<section class=\"friend\"> <\/section>\n<section class=\"friend\"> <\/section>\n<\/aside>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Anne Rodier Mani\u00e9e d\u00e9sormais par les DRH des entreprises grandes et moyennes, l\u2019\u00e9tiquette repositionnable est devenue l\u2019accessoire des m\u00e9thodes de \u00ab&nbsp;management agile&nbsp;\u00bb, explique la journaliste du \u00ab&nbsp;Monde&nbsp;\u00bb Anne Rodier dans sa chronique Publi\u00e9 aujourd\u2019hui \u00e0 06h15 Temps de Lecture 2 min. Article r\u00e9serv\u00e9 aux abonn\u00e9s \u00ab L\u2019\u00e9tiquette repositionnable est ainsi devenue l\u2019accessoire des m\u00e9thodes de<\/p><\/div>\n<div class=\"blog-btn\"><a href=\"https:\/\/jeunediplome.net\/le-top-management-sapproprie-le-post-it\/\" class=\"home-blog-btn\">Lire la suite<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[5],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/jeunediplome.net\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6638"}],"collection":[{"href":"https:\/\/jeunediplome.net\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/jeunediplome.net\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/jeunediplome.net\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/jeunediplome.net\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6638"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/jeunediplome.net\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6638\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/jeunediplome.net\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6638"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/jeunediplome.net\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=6638"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/jeunediplome.net\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=6638"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}