{"id":6103,"date":"2019-10-04T05:30:10","date_gmt":"2019-10-04T03:30:10","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lemonde.fr\/campus\/article\/2019\/10\/04\/pour-les-jeunes-diplomes-difficile-d-echapper-aux-stereotypes-generationnels_6014153_4401467.html"},"modified":"2019-10-04T05:30:10","modified_gmt":"2019-10-04T03:30:10","slug":"pour-les-jeunes-diplomes-difficile-dechapper-aux-stereotypes-generationnels","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/jeunediplome.net\/pour-les-jeunes-diplomes-difficile-dechapper-aux-stereotypes-generationnels\/","title":{"rendered":"Pour les jeunes dipl\u00f4m\u00e9s, difficile d\u2019\u00e9chapper aux st\u00e9r\u00e9otypes g\u00e9n\u00e9rationnels"},"content":{"rendered":"<div id=\"\">\n<div class=\"article__heading\" readability=\"35\">\n<p class=\"article__desc\"> Chez les employeurs, les normes associ\u00e9es \u00e0 la \u00ab\u00a0g\u00e9n\u00e9ration Y\u00a0\u00bb et \u00e0 la jeunesse sont plus puissantes en France qu\u2019ailleurs en Europe, selon une \u00e9tude. <\/p>\n<\/p><\/div>\n<p class=\"meta meta__publisher\"> <span class=\"meta__author\"> Par <a class=\"article__author-link\" href=\"https:\/\/www.lemonde.fr\/signataires\/elodie-chermann\/\">Elodie Chermann<\/a> <\/span> <span class=\"meta__date\">Publi\u00e9 aujourd\u2019hui \u00e0 05h30<\/span> <\/p>\n<p class=\"meta__reading-time\"> <span class=\"icon__reading-time\"\/> <span class=\"sr-only\">Temps de <\/span>Lecture 6 min. <\/p>\n<\/p><\/div>\n<div id=\"\">\n<p class=\"article__status\"><span class=\"icon__premium\"\/>Article r\u00e9serv\u00e9 aux abonn\u00e9s<\/p>\n<figure><picture class=\"article__media\"><source srcset=\"https:\/\/img.lemde.fr\/2019\/10\/01\/0\/0\/4964\/3471\/688\/0\/60\/0\/bf07e94_ZL1rzAFYVYtxljGxDWrkDFZE.jpg\" media=\"(min-width: 992px)\"><source srcset=\"https:\/\/img.lemde.fr\/2019\/10\/01\/0\/0\/4964\/3471\/688\/0\/60\/0\/bf07e94_ZL1rzAFYVYtxljGxDWrkDFZE.jpg\" media=\"(min-width: 576px)\"><img src=\"https:\/\/img.lemde.fr\/2019\/10\/01\/0\/0\/4964\/3471\/688\/0\/60\/0\/bf07e94_ZL1rzAFYVYtxljGxDWrkDFZE.jpg\" alt=\"\"\/><noscript> <img src=\"https:\/\/img.lemde.fr\/2019\/10\/01\/0\/0\/4964\/3471\/688\/0\/60\/0\/bf07e94_ZL1rzAFYVYtxljGxDWrkDFZE.jpg\"\/><\/noscript> <\/source><\/source><\/picture><figcaption class=\"article__legend\" aria-hidden=\"\u201ctrue\u201c\">Bjorn Rune \/ Ikon Image \/ Photononstop<\/figcaption><\/figure>\n<p class=\"article__paragraph \">Lorsqu\u2019elle a d\u00e9barqu\u00e9 sur le march\u00e9 du travail, d\u00e9but ao\u00fbt, avec son double master en ressources humaines et gestion sous le bras, Zo\u00eb Dravert \u00e9tait pleine de confiance, pleine d\u2019enthousiasme. Mais sans doute un peu \u00ab trop \u00bb . <em>\u00ab Quand j\u2019ai dit au recruteur que j\u2019avais plein d\u2019id\u00e9es pour l\u2019entreprise, il m\u2019a soup\u00e7onn\u00e9e d\u2019avoir un probl\u00e8me avec l\u2019autorit\u00e9, <\/em>relate la jeune femme de 26 ans avec amertume.<em> Je lui ai r\u00e9pondu qu\u2019on pouvait \u00eatre \u00e0 la fois ambitieuse et respectueuse de la hi\u00e9rarchie. Il m\u2019a dit que je donnais l\u2019impression de n\u2019en faire qu\u2019\u00e0 ma t\u00eate, et que c\u2019\u00e9tait symptomatique des gens de mon \u00e2ge. \u00bb <\/em>La suite de l\u2019entrevue a \u00e9t\u00e9 du m\u00eame tonneau\u00a0:<\/p>\n<p class=\"article__cite\"><em>\u00ab Il m\u2019a demand\u00e9 si j\u2019\u00e9tais pr\u00eate \u00e0 vraiment m\u2019engager pour l\u2019entreprise, \u00e0 ne pas compter mes heures. Je suis s\u00fbre qu\u2019il n\u2019aurait pas pos\u00e9 la question \u00e0 quelqu\u2019un de plus \u00e2g\u00e9. \u00bb<\/em><\/p>\n<p class=\"article__paragraph \">Les jeunes dipl\u00f4m\u00e9s sont-ils prisonniers de st\u00e9r\u00e9otypes qu\u2019on accole \u00e0 leur g\u00e9n\u00e9ration ? Comment \u00e9chapper \u00e0 ces images et ces associations, lorsqu\u2019on ne s\u2019y reconna\u00eet pas ? Tel est l\u2019objet d\u2019une \u00e9tude publi\u00e9e en juillet 2019 par Jean Pralong, professeur de gestion des ressources humaines \u00e0 l\u2019EM Normandie. Le chercheur a suivi les carri\u00e8res de titulaires de masters en gestion, et interrog\u00e9 des managers et des cadres des ressources humaines sur leur perception des jeunes dipl\u00f4m\u00e9s dans l\u2019Hexagone et dans cinq pays europ\u00e9ens (Royaume-Uni, Portugal, Suisse, Pays-Bas et Allemagne).<\/p>\n<h2 class=\"article__sub-title\">\u00ab\u00a0Individualistes\u00a0\u00bb, \u00ab\u00a0trop cr\u00e9atifs\u00a0\u00bb\u2026<\/h2>\n<p class=\"article__paragraph \">Trois st\u00e9r\u00e9otypes sur les \u00ab\u00a0jeunes dipl\u00f4m\u00e9s\u00a0\u00bb sont ressortis : les jeunes d\u00e9butant leur carri\u00e8re aujourd\u2019hui seraient tr\u00e8s attach\u00e9s \u00e0 l\u2019\u00e9quilibre vie priv\u00e9e\/vie professionnelle, auraient de fortes attentes sur le cadre de travail et seraient difficiles \u00e0 fid\u00e9liser. Ils seraient tr\u00e8s individualistes, auraient du mal \u00e0 supporter l\u2019autorit\u00e9, ce qui complique leur int\u00e9gration dans des \u00e9quipes. Ils seraient tr\u00e8s, voire trop cr\u00e9atifs. <em>\u00ab Toutes ces croyances sont relativement partag\u00e9es dans les six pays \u00e9tudi\u00e9s. Mais c\u2019est en France qu\u2019elles sont les plus fortes, d\u2019apr\u00e8s nos r\u00e9sultats \u00bb<\/em>, explique Jean Pralong.<\/p>\n<p class=\"article__paragraph \">Un des constats de d\u00e9part de son \u00e9tude : \u00e0 comp\u00e9tences \u00e9gales, selon Eurostat, les jeunes dipl\u00f4m\u00e9s sont moins attractifs en France que dans les autres pays europ\u00e9ens. Les bac\u00a0+\u00a05 tricolores sont 9,2 % \u00e0 \u00eatre au ch\u00f4mage un an apr\u00e8s leur dipl\u00f4me, contre seulement 3,7 % pour leurs homologues du reste de l\u2019Union europ\u00e9enne.<\/p>\n<p class=\"article__paragraph \">Le chercheur y voit un effet direct des <em>\u00ab\u00a0images n\u00e9gatives\u00a0\u00bb<\/em> associ\u00e9es aux jeunes en France. <em>\u00ab Les caract\u00e9ristiques suppos\u00e9es des jeunes sont des handicaps \u00e0 leur insertion. Elles font h\u00e9siter les entreprises avant de recruter un jeune dipl\u00f4m\u00e9 et avant de cr\u00e9er des postes qui leur sont destin\u00e9s<\/em>. <em>Elles expliqueraient le choix des CDD comme strat\u00e9gie de pr\u00e9-embauche, c\u2019est-\u00e0-dire comme moyen de v\u00e9rifier concr\u00e8tement qu\u2019un jeune candidat va se comporter de fa\u00e7on ad\u00e9quate. \u00bb<\/em><\/p>\n<\/p><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Chez les employeurs, les normes associ\u00e9es \u00e0 la \u00ab\u00a0g\u00e9n\u00e9ration Y\u00a0\u00bb et \u00e0 la jeunesse sont plus puissantes en France qu\u2019ailleurs en Europe, selon une \u00e9tude. Par Elodie Chermann Publi\u00e9 aujourd\u2019hui \u00e0 05h30 Temps de Lecture 6 min. Article r\u00e9serv\u00e9 aux abonn\u00e9s Bjorn Rune \/ Ikon Image \/ Photononstop Lorsqu\u2019elle a d\u00e9barqu\u00e9 sur le march\u00e9 du<\/p><\/div>\n<div class=\"blog-btn\"><a href=\"https:\/\/jeunediplome.net\/pour-les-jeunes-diplomes-difficile-dechapper-aux-stereotypes-generationnels\/\" class=\"home-blog-btn\">Lire la suite<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":6104,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[5],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/jeunediplome.net\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6103"}],"collection":[{"href":"https:\/\/jeunediplome.net\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/jeunediplome.net\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/jeunediplome.net\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/jeunediplome.net\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6103"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/jeunediplome.net\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6103\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/jeunediplome.net\/wp-json\/wp\/v2\/media\/6104"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/jeunediplome.net\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6103"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/jeunediplome.net\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=6103"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/jeunediplome.net\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=6103"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}