{"id":6074,"date":"2019-10-02T06:00:10","date_gmt":"2019-10-02T04:00:10","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lemonde.fr\/emploi\/article\/2019\/10\/02\/prix-du-livre-rh-2019-a-quoi-sert-l-entreprise_6013859_1698637.html"},"modified":"2019-10-02T06:00:10","modified_gmt":"2019-10-02T04:00:10","slug":"prix-du-livre-rh-2019-a-quoi-sert-lentreprise","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/jeunediplome.net\/prix-du-livre-rh-2019-a-quoi-sert-lentreprise\/","title":{"rendered":"Prix du livre RH 2019 : A quoi sert l\u2019entreprise\u00a0?"},"content":{"rendered":"<div id=\"\">\n<div class=\"article__heading\" readability=\"36\">\n<p class=\"article__desc\"> Le Prix du livre RH, cr\u00e9\u00e9 en\u00a02000 par Syntec Recrutement en partenariat avec Sciences Po et \u00ab\u00a0Le Monde\u00a0\u00bb, sera d\u00e9cern\u00e9 le 3\u00a0octobre. Il interroge sur la place de l\u2019entreprise dans la soci\u00e9t\u00e9. <\/p>\n<\/p><\/div>\n<p class=\"meta meta__publisher\"> <span class=\"meta__author\"> Par <a class=\"article__author-link\" href=\"https:\/\/www.lemonde.fr\/signataires\/anne-rodier\/\">Anne Rodier<\/a> <\/span> <span class=\"meta__date\">Publi\u00e9 aujourd\u2019hui \u00e0 06h00<\/span> <\/p>\n<p class=\"meta__reading-time\"> <span class=\"icon__reading-time\"\/> <span class=\"sr-only\">Temps de <\/span>Lecture 3 min. <\/p>\n<\/p><\/div>\n<div id=\"\">\n<p class=\"article__status\"><span class=\"icon__premium\"\/>Article r\u00e9serv\u00e9 aux abonn\u00e9s<\/p>\n<figure><picture class=\"article__media\"><source srcset=\"https:\/\/img.lemde.fr\/2019\/10\/01\/0\/0\/1654\/1099\/688\/0\/60\/0\/ad1dfab__cqMI0b7-L59RAIAkyB5C0wz.jpg\" media=\"(min-width: 992px)\"><source srcset=\"https:\/\/img.lemde.fr\/2019\/10\/01\/0\/0\/1654\/1099\/688\/0\/60\/0\/ad1dfab__cqMI0b7-L59RAIAkyB5C0wz.jpg\" media=\"(min-width: 576px)\"><img src=\"https:\/\/img.lemde.fr\/2019\/10\/01\/0\/0\/1654\/1099\/688\/0\/60\/0\/ad1dfab__cqMI0b7-L59RAIAkyB5C0wz.jpg\" alt=\"\u00ab\u00a0Une entreprise davantage pr\u00e9occup\u00e9e par ses b\u00e9n\u00e9fices que par la raison pour laquelle elle a \u00e9t\u00e9 cr\u00e9\u00e9e ne marche que sur une jambe et pas pour longtemps\u00a0\u00bb\"\/><noscript> <img src=\"https:\/\/img.lemde.fr\/2019\/10\/01\/0\/0\/1654\/1099\/688\/0\/60\/0\/ad1dfab__cqMI0b7-L59RAIAkyB5C0wz.jpg\"\/><\/noscript> <\/source><\/source><\/picture><figcaption class=\"article__legend\" aria-hidden=\"\u201ctrue\u201c\">\u00ab\u00a0Une entreprise davantage pr\u00e9occup\u00e9e par ses b\u00e9n\u00e9fices que par la raison pour laquelle elle a \u00e9t\u00e9 cr\u00e9\u00e9e ne marche que sur une jambe et pas pour longtemps\u00a0\u00bb L\u00e9a Taillefert<\/figcaption><\/figure>\n<p class=\"article__paragraph \">A quoi servent les entreprises\u00a0? A faire du profit\u00a0? A r\u00e9pondre \u00e0 un besoin de consommateur\u00a0? A un besoin de soci\u00e9t\u00e9\u00a0?\u2026 Une entreprise davantage pr\u00e9occup\u00e9e par ses b\u00e9n\u00e9fices que par la raison pour laquelle elle a \u00e9t\u00e9 cr\u00e9\u00e9e ne marche que sur une jambe et pas pour longtemps. L\u2019inverse est \u00e9galement vrai. Dans un voyage au c\u0153ur des organisations et de leurs normes de gestion, bouscul\u00e9es par l\u2019acc\u00e9l\u00e9ration de la circulation des biens, des informations et du rythme de travail, l\u2019\u00e9dition 2019 du Prix du livre RH pose la question de l\u2019utilit\u00e9 sociale de l\u2019entreprise.<\/p>\n<p class=\"article__paragraph \">Le Prix du livre RH a \u00e9t\u00e9 cr\u00e9\u00e9 en\u00a02000 par Syntec Recrutement en partenariat avec <em>Le Monde<\/em> et Sciences Po pour accompagner la r\u00e9flexion et nourrir les d\u00e9bats sur l\u2019\u00e9volution du management. L\u2019\u00e9dition 2019 a s\u00e9lectionn\u00e9 un r\u00e9cit-t\u00e9moignage et deux ouvrages collectifs de chercheurs\u00a0: <em>Adieux au patronat,<\/em> de Maxime Quijoux, sociologue et chercheur au CNRS, <em>@la recherche du temps<\/em>, sous la direction de Nicole Aubert, sociologue, professeure \u00e0 l\u2019ESCP Europe et <em>La Mission de l\u2019entreprise responsable<\/em>, sous la direction de Blanche Segrestin et Kevin Levillain, chercheurs \u00e0 Mines ParisTech.<\/p>\n<p class=\"article__paragraph \">Chacun des trois nomin\u00e9s s\u2019interroge, \u00e0 travers son prisme, sur la fa\u00e7on de remettre l\u2019entreprise au service des hommes\u00a0: en changeant la r\u00e9partition du pouvoir entre les diff\u00e9rents acteurs de l\u2019entreprise, en passant par la strat\u00e9gie, ou en prenant les r\u00eanes de l\u2019acc\u00e9l\u00e9ration du temps.<\/p>\n<h2 class=\"article__sub-title\">Enjeu social<\/h2>\n<p class=\"article__paragraph \">L\u2019exp\u00e9rience de l\u2019imprimerie d\u2019Helio-Corbeille, retrac\u00e9e dans le livre-t\u00e9moignage <em>Adieux au patronat <\/em>de Maxime Quijoux, raconte la tentative de sauvetage d\u2019une entreprise en grande difficult\u00e9, qui parie sur une nouvelle r\u00e9partition du pouvoir entre les parties prenantes. Les salari\u00e9s, en reprenant l\u2019entreprise sous forme de soci\u00e9t\u00e9 coop\u00e9rative et participative, veulent sauver des m\u00e9tiers, les emplois et la culture de l\u2019entreprise. Ils associent aussi la soci\u00e9t\u00e9 civile, en l\u2019invitant \u00e0 se prononcer sur leur projet industriel. Leur enjeu est avant tout social, et leur objectif est de rendre au \u00ab\u00a0profit\u00a0\u00bb de l\u2019entreprise son r\u00f4le de \u00ab\u00a0moyen\u00a0\u00bb au service de la p\u00e9rennit\u00e9 de l\u2019activit\u00e9.<\/p>\n<section class=\"catcher catcher--inline\"><span class=\"catcher__title\"> <span class=\"icon__premium\"><span class=\"sr-only\">Article r\u00e9serv\u00e9 \u00e0 nos abonn\u00e9s<\/span><\/span> Lire aussi <\/span><span class=\"catcher__desc\"> <a href=\"https:\/\/www.lemonde.fr\/emploi\/article\/2018\/12\/05\/societe-les-mecanismes-pour-reprendre-une-entreprise-en-scop_5392858_1698637.html\" class=\"js-article-read-also\" data-premium=\"1\">\u00ab\u00a0Livre nomm\u00e9 au Prix du livre RH 2019\u00a0\u00bb\u00a0: Les m\u00e9canismes pour reprendre une entreprise en\u00a0SCOP<\/a> <\/span> <\/section>\n<p class=\"article__paragraph \">Les deux caps \u00e0 ne pas perdre de vue sont fix\u00e9s\u00a0: l\u2019avenir de l\u2019entreprise et l\u2019employabilit\u00e9 des salari\u00e9s. <em>Adieux<\/em> <em>au patronat<\/em> souligne l\u2019importance d\u2019une connaissance pr\u00e9cise des m\u00e9tiers, pour que la transformation technologique se fasse sans perte d\u2019expertise. Les soci\u00e9t\u00e9s coop\u00e9ratives et participatives ont d\u00e9montr\u00e9 durant les ann\u00e9es de crise que leur p\u00e9rennit\u00e9 est sup\u00e9rieure \u00e0 celle d\u2019une entreprise dite classique. Mais l\u2019efficacit\u00e9 \u00e0 long terme ne passe pas par le seul mod\u00e8le de gouvernance. Le contexte \u00e9conomique joue \u00e9videmment un r\u00f4le majeur.<\/p>\n<\/p><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Le Prix du livre RH, cr\u00e9\u00e9 en\u00a02000 par Syntec Recrutement en partenariat avec Sciences Po et \u00ab\u00a0Le Monde\u00a0\u00bb, sera d\u00e9cern\u00e9 le 3\u00a0octobre. Il interroge sur la place de l\u2019entreprise dans la soci\u00e9t\u00e9. Par Anne Rodier Publi\u00e9 aujourd\u2019hui \u00e0 06h00 Temps de Lecture 3 min. Article r\u00e9serv\u00e9 aux abonn\u00e9s \u00ab\u00a0Une entreprise davantage pr\u00e9occup\u00e9e par ses b\u00e9n\u00e9fices<\/p><\/div>\n<div class=\"blog-btn\"><a href=\"https:\/\/jeunediplome.net\/prix-du-livre-rh-2019-a-quoi-sert-lentreprise\/\" class=\"home-blog-btn\">Lire la suite<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[5],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/jeunediplome.net\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6074"}],"collection":[{"href":"https:\/\/jeunediplome.net\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/jeunediplome.net\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/jeunediplome.net\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/jeunediplome.net\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6074"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/jeunediplome.net\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6074\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/jeunediplome.net\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6074"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/jeunediplome.net\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=6074"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/jeunediplome.net\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=6074"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}