{"id":12314,"date":"2023-11-10T14:00:13","date_gmt":"2023-11-10T13:00:13","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lemonde.fr\/idees\/article\/2023\/11\/10\/les-aides-financieres-a-l-emploi-doivent-etre-conditionnees-a-des-objectifs-de-qualite-des-emplois-et-de-transition-ecologique_6199358_3232.html"},"modified":"2023-11-10T14:00:13","modified_gmt":"2023-11-10T13:00:13","slug":"les-aides-financieres-a-lemploi-doivent-etre-conditionnees-a-des-objectifs-de-qualite-des-emplois-et-de-transition-ecologique","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/jeunediplome.net\/les-aides-financieres-a-lemploi-doivent-etre-conditionnees-a-des-objectifs-de-qualite-des-emplois-et-de-transition-ecologique\/","title":{"rendered":"\u00ab\u00a0Les aides financi\u00e8res \u00e0 l\u2019emploi doivent \u00eatre conditionn\u00e9es \u00e0 des objectifs de qualit\u00e9 des emplois et de transition \u00e9cologique\u00a0\u00bb"},"content":{"rendered":"
<\/div>\n

C<\/span>omme l\u2019ont montr\u00e9 les exemples r\u00e9cents du RSA, de l\u2019assurance-ch\u00f4mage ou de la r\u00e9forme des retraites, les politiques de l\u2019emploi fran\u00e7aises restent marqu\u00e9es par le paradigme de l\u2019activation et de l\u2019incitation financi\u00e8re \u00e0 l\u2019emploi, d\u00e9velopp\u00e9 dans les ann\u00e9es 1990 par l\u2019OCDE. Ce paradigme s\u2019appuie sur des mod\u00e8les th\u00e9oriques expliquant le ch\u00f4mage par un ensemble de rigidit\u00e9s entravant le fonctionnement du march\u00e9 du travail, au premier rang desquelles figurent les comportements des travailleurs rendus trop exigeants par les protections dont ils disposent. Pourtant, le contexte du march\u00e9 du travail a profond\u00e9ment chang\u00e9 : l\u2019encha\u00eenement des crises non anticip\u00e9es cr\u00e9e une forte incertitude pour les travailleurs comme pour les entreprises, imposant des adaptations parfois tr\u00e8s rapides comme dans le cas de la crise sanitaire ; le changement technologique accro\u00eet les besoins de comp\u00e9tences (sp\u00e9cifiques comme transversales) des travailleurs, tout en rendant leurs trajectoires professionnelles plus incertaines et plus in\u00e9galitaires, et sans montrer pour le moment de reprise des gains de productivit\u00e9 ; la transition \u00e9cologique augmente les besoins de main-d\u2019\u0153uvre dans des secteurs prioritaires (comme la construction, les transports, l\u2019agriculture), pourtant d\u00e9j\u00e0 d\u00e9ficitaires, rendant n\u00e9cessaire une r\u00e9flexion sur l\u2019adaptation des formations et sur les transitions professionnelles vers ces secteurs ; enfin, la perception des in\u00e9galit\u00e9s au travail et de l\u2019attractivit\u00e9 des emplois s\u2019est \u00e9largie au-del\u00e0 des enjeux de salaires, prenant en compte les conditions de travail, les horaires, les perspectives de carri\u00e8re, le sens du travail et son utilit\u00e9 sociale.<\/p>\n

Pour r\u00e9ussir les politiques de l\u2019emploi \u00e0 l\u2019horizon 2030, c\u2019est-\u00e0-dire faire baisser le ch\u00f4mage tout en soutenant la transition \u00e9cologique et en am\u00e9liorant la coh\u00e9sion sociale, il faut aujourd\u2019hui changer de paradigme et mettre l\u2019accent sur la s\u00e9curit\u00e9 et la qualit\u00e9 de l\u2019emploi et des trajectoires professionnelles.<\/p>\n

Position d\u00e9favorable<\/h2>\n

En effet, si le ch\u00f4mage est globalement en baisse par rapport aux p\u00e9riodes pr\u00e9c\u00e9dentes, la qualit\u00e9 de l\u2019emploi et du travail ne s\u2019am\u00e9liore pas en France, selon les enqu\u00eates europ\u00e9ennes sur les conditions de travail de la Fondation de Dublin. La derni\u00e8re enqu\u00eate, dat\u00e9e de 2021, confirme une position d\u00e9favorable de notre pays en mati\u00e8re de conditions de travail (risques physiques, environnement de travail), de sant\u00e9 et de s\u00e9curit\u00e9 au travail, et, enfin, d\u2019acc\u00e8s \u00e0 la formation et de carri\u00e8res. De plus, les in\u00e9galit\u00e9s de qualit\u00e9 de l\u2019emploi sont flagrantes, avec un cumul de conditions d\u00e9favorables (bas salaires, p\u00e9nibilit\u00e9s physiques, contraintes horaires) dans les m\u00e9tiers du soin, du commerce ou de la s\u00e9curit\u00e9, pourtant per\u00e7us comme \u00ab essentiels \u00bb<\/em> depuis la crise sanitaire.<\/p>\n

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Comme l\u2019ont montr\u00e9 les exemples r\u00e9cents du RSA, de l\u2019assurance-ch\u00f4mage ou de la r\u00e9forme des retraites, les politiques de l\u2019emploi fran\u00e7aises restent marqu\u00e9es par le paradigme de l\u2019activation et de l\u2019incitation financi\u00e8re \u00e0 l\u2019emploi, d\u00e9velopp\u00e9 dans les ann\u00e9es 1990 par l\u2019OCDE. Ce paradigme s\u2019appuie sur des mod\u00e8les th\u00e9oriques expliquant le ch\u00f4mage par un ensemble de<\/p><\/div>\n

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